Alerte aux employeurs , l’USCIS impose une date d’expiration fatidique sur les cartes de travail
Via E-Verify, l’USCIS impose une date d’expiration fatidique au 15 mars 2026 sur les cartes de travail (EAD) des bénéficiaires TPS Haïti. Cette directive urgente vise à alerter employeurs et migrants sur une vérification stricte des autorisations, au-delà de la fin TPS initiale prévue le 3 février 2026. Alerte pour…
Via E-Verify, l’USCIS impose une date d’expiration fatidique au 15 mars 2026 sur les cartes de travail (EAD) des bénéficiaires TPS Haïti. Cette directive urgente vise à alerter employeurs et migrants sur une vérification stricte des autorisations, au-delà de la fin TPS initiale prévue le 3 février 2026. Alerte pour employeurs et TPS holders
Les employeurs doivent mettre à jour les Formulaires I-9 en inscrivant le 15 mars comme nouvelle limite dans E-Verify, évitant sanctions et alertes automatiques. Pour les Haïtiens sous TPS, cela signifie une incertitude accrue : prolongation judiciaire ou fin définitive ? L’USCIS guide cette conformité pour prévenir l’embauche illégale.
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